Con ello, se dispone de un mapa de potenciales riesgos ergonómicos y se puede establecer la necesidad de recabar información adicional. Vamos a ver ahora un ejemplo en el que estás analizando el puesto de trabajo de Repartidor en esa misma empresa que se dedica a la producción y recogida https://atozbookmarkc.com/story19805559/evaluaci%C3%B3n-ergon%C3%B3mica-para-sg-sst-no-further-a-mystery